10 november, 2017 | Veera Littmarck | Arbetsrätt, Internationellt

#ItCantWait – om behovet av en internationell visselblåsarreglering

De internationellt kända visselblåsarna är flera Anders Kompass, Edvard Snowden och Miranda Brown för att nämna några men den internationella regleringen som borde skydda dessa personer lyser med sin frånvaro.

Det finns visserligen en rekommendation från Europarådet att medlemsländerna borde anta ett visselblåsarskydd och EU parlamentet har nyligen antagit ett initiativbetänkande med en uppmaning till EU kommissionen att ett direktiv till skydd för visselblåsare bör införas men det är långt kvar till en internationellt bindande reglering.

I förra veckan deltog hölls i ett internationellt seminarium om visselblåsarreglering arrangerat av PSI och en tysk stiftelse, Fredrich Ebert Stiftung. Det var ett förmöte innan PSIs världskongress i Geneve.

Jag var där för att prata om den svenska regleringen, som internationellt sett är ganska bra. Till skillnad från många andra länder så har vi både en grundlagsskyddad yttrandefrihet, offentliganställda har rätt att lämna uppgifter till media i publiceringssyfte och sedan årsskiftet även en särskild lag som skyddar visselblåsare. Den svenska sk. visselblåsarlagen har sina brister, som arbetstagare har du bara ett skydd om du slår larm om rätt sak och på rätt sätt men vi har i alla fall ett visst skydd för visselblåsare över hela den svenska arbetsmarknaden.

Man kan inte annat än konstatera att det lite är på modet att diskutera skydd för visselblåsare. En internationell visselblåsarreglering kommer dock inte att lösa problem såsom bristen av en fungerande rättsstat, avsaknad av anställningsskydd, eller brist på respekt för grundläggande mänskliga och fackliga rättigheter. I de länder i världen som saknar detta eller annat skydd för visselblåsare hade det varit bra om man åtminstone kunde luta sig tillbaka på en internationell minimistandard i frågan. Trots avsaknaden av en fungerande skydd för visselblåsare sa dock alla visselblåsare som var med i en av panelerna att de inte ångrat att slog larm och skulle göra samma sak igen trots konsekvenserna (vad fackföreningsledaren från Algeriet som inte fått visum att åka till Schweiz som inte kunde vara med i panelen tyckte fick vi inte veta).

Veera Littmarck

Veera Littmarck är förbundsjurist på ST. Som den jurist jag är så är...

Mer från samma skribent

2017-11-15 | Veera Littmarck | Arbetsrätt

Arbetsdomstolen har idag meddelat dom i målet mellan Fackförbundet ST och Staten genom Arbetsgivarverket. Oaktat att Arbetsdomstolen inte gick på STs linje är det bra att det äntligen finns en tydlighet i vad som gäller när regeringen beslutar att...

2017-11-10 | Veera Littmarck | Arbetsrätt, Internationellt

De internationellt kända visselblåsarna är flera Anders Kompass, Edvard Snowden och Miranda Brown för att nämna några men den internationella regleringen som borde skydda dessa personer lyser med sin frånvaro. Dela det här:Klicka för att dela på Twitter...

2017-04-12 | Veera Littmarck | Arbetsrätt

Arbetsdomstolen har idag meddelat dom i det uppmärksammande Barnmorske-målet. Juridik är inte helt lätt och anti-abort lobbyn gör sitt bästa för att snedvrida debatten och använda uttryck som ”samvetsfrihet” istället för att prata om vårdvägran. För att...