Jag trodde aldrig att avtalsrörelsen 2020 skulle fungera så bra som den faktiskt gjorde. Den genomfördes under en skenande pandemi, skenande arbetslöshet och statsanställda som jobbade dygnet runt för att underlätta livet för medborgarna. Men tack vare...
Så har vi då äntligen fått klart med ett nytt centralt löneavtal inom staten för 2020. Detta betyder inte på något sätt att löneförhandlingarna är framme vid slutet. Vi är inte ens framme vid början av slutet. Vi är snarare framme vid slutet av början,...
Jag läser nu i media lite här och var om arbetsgivarnas argumentation i avtalsrörelsen. Det är lätt för en arbetsgivare att erbjuda noll, det vill säga ingen löneökning alls. Deras intresse är alltid att hålla nere löneökningar så mycket det går. Det...
En avtalsrörelse handlar om att arbetsmarknadens parter, det vill säga fack och arbetsgivare drabbar samman för att ändra de löner och villkor som ska gälla på just den bransch eller sektor vi representerar. Vanligtvis har parterna ganska långtgående...
Många som arbetar i staten upplever brister i sin arbetsmiljö där stress, högt arbetstempo- och mängd utmärker sig som växande problem. Det visar resultatet från Fackförbundet ST:s medlemsundersökning. Ytterligare brister i arbetsmiljön där otydligt...
Ledningen på Skatteverkets agerande, som uppdagades genom Panama Leaks, är bara en i raden av nyheter om ett moraliskt förfall. Det finns många fler exempel på hur vissa förbehåller sig rätten att agera i egen sak, utan att ta hänsyn till lagar,...
Idag håller Annie Lööf jultal och föreslår en reform där 2 000 områdespoliser ska få 5 000 kronor mer i månaden i lön. Motivet är att de har en ohållbar arbetssituation som har förvärrats under hösten med terrorhot och ökat antal nyanlända. Vi i...
Avtalet som Arbetsgivarverket slutit med Saco-S och Seko duger inte. ST återupptog i onsdags (18/11) förhandlingarna om det statliga tjänstepensionsavtalet efter att Arbetsgivarverket under lång tid vägra förhandla. Och vi går in i förhandlingarna med...
Med viss förvåning läser jag Ledarnas blogginlägg där de anklagar förtroendevalda inom ST för att vara bakåtsträvande. I sin argumentation blandar Ledarna ihop löneförhandlingar med tarifflöner (att man i förväg bestämt vilka löneökningar man ska få)...
Så är då äntligen det så kallade Omställningsavtalet i hamn – ett avtal som reglerar vilket stöd anställda får när de förlorar jobbet. Utfallet är rätt så bra. Men inte för alla. De som på den statliga arbetsmarknaden nu tvingas stå tillbaka är en grupp...