Inläggsarkiv för inlägg taggade arbetsmiljö
Stressen i arbetslivet
4 oktober, 2018 av

Facket viktigare än någonsin när arbetsmiljön blir allt mer pressande

Temperaturmätarna tar tempen på arbetsmiljön inom staten. Dessa visar tyvärr att många medlemmar påverkas negativt av stress i sin arbetsmiljö. Årets Temperaturmätare visar bland annat att många medlemmar har fått en högre arbetsbelastning och mer att göra på jobbet under de senaste tre åren. Temperaturmätaren visar också att det har blivit lägre till tak på jobbet. Knappt 50 procent uppger att det blivit lägre till tak under den senaste treårsperioden. I förra mätningen, 2016, var det en tredjedel (33 procent) av de som svarat som uppgav att det blivit lägre till tak, så det är en oroande utveckling.

Läs hela inlägget
2 oktober, 2018 av

Elitutbildning sker under press och stress!

Resultatet av Fackförbundet ST s undersökning Hur har du det på jobbet? visar att doktorander i låg grad upplever att de kan vila från jobbet. Avhandlingsarbetet tycks inflätas snart sagt i varje skrymsle av en doktorands liv. Därför måste cheferna vid landets universitet utbildas om deras arbetsgivaransvar och särskilt om skyldigheten att skapa en dräglig arbetsmiljö för […]

Läs hela inlägget
Britta Lejon om stress i arbetslivet
8 juni, 2018 av

Dags att vaccinera mot stress i arbetslivet

”Anställ fler särskilt inom statlig verksamhet och infrastruktur– vi arbetar i slimmade organisationer där färre ska göra mer. Trygga anställningar ska vara norm – staten är den sektor som har högst andel visstidsanställningar, till exempel inom kultur- och utbildning, kriminalvården och inom Statens institutionsstyrelse (SiS)”, skriver Britta Lejon (ST).

Läs hela inlägget
Bild som illustrerar STs stresskampanj
4 juni, 2018 av

Nu vaccinerar vi Sverige mot stress

Ungefär 22 procent av alla sjukskrivningar i Sverige beror på stress. Bland STs medlemmar upplever hela 43 procent stress och olustkänslor till följd av sitt arbete. ST startar idag en kampanj för att uppmärksamma det ökande problemet med stress och hög arbetsbelastning i arbetslivet.

Läs hela inlägget
13 april, 2018 av

Så bygger vi hållbara och friska arbetsplatser

Många som arbetar i staten upplever brister i sin arbetsmiljö där stress, högt arbetstempo- och mängd utmärker sig som växande problem. Det visar resultatet från Fackförbundet ST:s medlemsundersökning. Ytterligare brister i arbetsmiljön där otydligt ledarskap, oklara roller och ständiga förändringar är områden som behöver förbättras.  Vid Förvaltningspolitiskt forum den 12 april, där tema för dagen var att bygga hållbara och friska arbetsplatser, presenterade […]

Läs hela inlägget
7 mars, 2018 av

Hur blir nolltoleransen verklighet?

Det ska råda nolltolerans mot sexuella trakasserier. Om detta är vi nästan alla överens. Men höstens #metoo upprop vittnar om sexuella trakasserier och övergrepp på arbetsplatser i allt från statliga myndigheter till skolor, sjukhus och privata företag. Det är förstås inte första gången som verkligheten inte stämmer med våra ideal. Men vad är det som behövs för att minska glappet mellan policyns nolltolerans och verklighetens arbetsplatser?

Läs hela inlägget
Arbetsmiljöverkets regelförnyelse
19 januari, 2018 av

Blir arbetsmiljöarbetet lättare med en ny struktur?

Kan färre föreskrifter ge bättre arbetsmiljö? Det menar Arbetsmiljöverket som vill banta 72 föreskriftshäften till 17. Men det kan bli tvärtom och krångligare menar fackförbund i Norge, där en liknande förändring redan genomförts. Även i Sverige har det framförts en del kritik.

Läs hela inlägget
Vintertid och snö
21 december, 2017 av

Äntligen ledigt – men varför så svårt att varva ner?

Nu längtar vi efter julledighet och långa sovmorgnar. Men varför är det så svårt att varva ner när den efterlängtade ledigheten väl infinner sig? Jobbfrågor fortsätter att snurra runt i hjärnan. Men det är inte ett dugg konstigt. När hjärnan går på högvarv under lång tid glömmer vi hur vi ska gå ner i varv. Vi måste öva på hur vi kopplar av. Här några enkla tips för en skönare julledighet.

Läs hela inlägget
15 december, 2017 av

#metoo visar att vi behöver en tryggare arbetsmarknad

I gårdagens SvD skriver ledarskribenten Susanna Popova att det är helt fel att titta på frågan om visstidsanställningar i relation till #metoo. Vi håller inte med, en nyckel för att förstå sexuella trakasserier och maktmissbruk i arbetslivet är just osäkra och korta anställningsformer.

Läs hela inlägget
Tomtebloss för att fira TCO-förbundens vägledning till föreskrift om organisatorisk och social arbetsmiljö
27 oktober, 2017 av

Använd kraften och vreden i #Metoo och stoppa kränkningar och trakasserier på arbetsplatser

Låt oss använda kraften och vreden i #Metoo för att skapa ett gott arbetsliv där vi trivs och respekterar varandra. Det är helt oacceptabelt att en enda människa kränks, hånas eller utsätts för sexuella trakasserier på sin arbetsplats.

Läs hela inlägget
20 oktober, 2017 av

Måste kvinnor jobba deltid när barnen kommer?

Fyra av tio TCO-kvinnor går ner i arbetstid efter andra barnet och det får negativa konsekvenser för kvinnors lön, karriärutveckling och pensioner. Det är därför lätt att tänka sig att problemet skulle lösa sig om bara kvinnor jobbade mer. Men istället kanske vi borde ställa oss frågan varför kvinnor ser ett behov av att gå ner i arbetstid.

Läs hela inlägget