small
10 maj, 2016 av

ST säger nej till regeringens förslag om mer sekretess

Alla ska kunna känna sig trygga på sin arbetsplats. Ingen ska utsättas för trakasserier, hot eller våld för sin tjänsteutövning. Detta är viktiga principer för oss på ST. Tyvärr finns det mycket kvar att göra innan vi har uppnått de mål vi strävar mot. Regeringen föreslog i februari att sekretessen i det som kallas ”myndigheters personaladministrativa verksamhet” ska öka. Idag omfattas personuppgifter om de som riskerar att utsättas för hot och våld av sekretess. Enligt regeringens förslag ska dessa sekretessregler nu omfatta alla som arbetar på en myndighet. Idag har Fackförbundet ST lämnat vårt yttrande över regeringens förslag och vi säger nej till att göra fler uppgifter om de anställda i staten hemliga.

Läs hela inlägget
Hänglås på bildskärm
4 maj, 2016 av

Äntligen tänker E-legitimationsnämnden om

Jag har under lång tid hävdat att den lösning för ny svensk e-legitimation som E-legitimationsnämnden har utarbetat är feltänkt. I slutet av förra veckan kom beskedet att E-legitimationsnämnden tar bort annonsen om att delta i valfrihetssystemet för Svensk e-legitimation. Nu inleds arbetet med en ny förstudie och nya idéer ska tas fram för hur framtidens e-legitimation ska fungera.

Läs hela inlägget
antik stämpelklocka
3 maj, 2016 av

Ny regel för omvandling av allmänvisstid – ett tomt slag i luften?

Sedan den 1 maj gäller en ny regel för omvandling till tillsvidareanställning. För allmän visstidsanställning tas begränsningen om fem år bort om arbetstagaren har haft sammanhängande tidsbegränsade anställningar hos samma arbetsgivare. Jag hyser stora farhågor att denna lagändring bara kommer att bli ett tomt slag i luften för alla som är tidsbegränsat anställda inom staten.

Läs hela inlägget
Foto: Magnus Länje
2 maj, 2016 av

STs medlemmar bidrog till regeringens jobbförslag

Igår lovade statsministern 5 000 beredskapsjobb inom staten. Ett förslag som vi i ST har propagerat för ett tag. Vi är naturligtvis nöjda. Vi tackar också våra medlemmar som bidrog med de konkreta idéerna till arbetsuppgifterna.

Läs hela inlägget
Allt fler fast i ekorrhjulet
28 april, 2016 av

Allt fler européer fastnar i jobbstressen

Världsarbetsdagen uppmärksammar arbetsmiljösamarbete inom Europa: Allt fler européer tycker att stressen ökar i arbetslivet. 8 av 10 löntagare tror att stressen kommer att öka lavinartat på jobbet framöver. Hur går det ihop med politikernas önskan om att vi ska jobba längre? Enbart 4 av 10 européer räknar med att kunna arbeta till 65 år eller länge, medan 17 procent inte tror att de kan arbeta mer än till 59 år.

Läs hela inlägget
Foto: Margo Akermark CC-BY https://www.flickr.com/photos/akermark/
15 april, 2016 av

Det är alltid någon som betalar

I veckan debatterade riksdagen möjligheten att ställa krav på kollektivavtal i samband med offentlig upphandling. Med dagens lagstiftning är det svårt att ställa tydliga krav på villkoren för de som jobbar hos en leverantör till stat och kommun. Detta gör att offentliga upphandlingar inte sällan fungerar som en katalysator för försämringar av anställningsvillkor och arbetsförhållanden. I riksdagsdebatten konstaterade civilminister Ardalan Shekarabi att stat, kommun och landsting idag orsakar social dumpning för svenska löntagare och företagare.

Läs hela inlägget
Sveriges riksdag
13 april, 2016 av

Om vårbudgeten: ST efterlyser skräddarsydd utbildning mitt i livet

Finansministern målar en ljus pastell av Sverige. Men bakom alla positiva kurvor stora behov av insatser; nyanlända behöver snabbare ut i jobb. ST föreslår därför en bred satsning på beredskapsjobb. Vi efterlyser även krafttag mot matchningsproblemen på arbetsmarknaden och efterfrågar skräddarsydd fortbildning för de som står mitt i livet.

Läs hela inlägget
visselpipa1
8 april, 2016 av

Visselblåsarfunktioner inom staten ska utredas

Visselblåsarfunktioner inom staten ska utredas av Statskontoret meddelade regeringen igår. Det är viktigt att en visselblåsarfunktion aldrig riskerar att konkurrera med den grundlagsskyddade meddelarfriheten som offentlig anställda har.

Läs hela inlägget
moraletik
7 april, 2016 av

Avtal 16 – alltmer en fråga om etik och moral

Ledningen på Skatteverkets agerande, som uppdagades genom Panama Leaks, är bara en i raden av nyheter om ett moraliskt förfall och brist på omdöme hos makthavare. Nu gäller att fortsatt vara en attraktiv arbetsgivare med förtroende hos anställda och allmänhet. Jag efterfrågar ett ledarlyft inom statligt uppdrag för stöd både till de som ska leda verksamheterna och de som ska jobba i den. Avtal 16 handlar alltmer om anständighet och rimliga fördelningar.

Läs hela inlägget
wall
23 mars, 2016 av

Ett humanitärt haveri – vad innebär EUs deal med Turkiet egentligen?

I torsdags enades EUs regeringschefer om ett avtal med Turkiet för att försöka stoppa flyktingströmmen över Medelhavet. Stefan Löfven kallar avtalet för ett första steg till lagliga vägar in i Europa, men är det realistiskt och vad innebär avtalet egentligen?

Läs hela inlägget
Bild från utbildningsdag med ST
18 mars, 2016 av

Från riskfaktorer till friskfaktorer: Nya verktyg för att ta itu med den sjuka jobbstressen

Psykisk ohälsa är nu den främsta orsaken till längre frånvaro. Var fjärde sjukskriven kvinna och var sjätte sjukskriven man har en psykisk diagnos.

Den sjuka jobbstressen drabbar särskilt dem som jobbar i kontaktyrken. Det är helt enkelt farligt att jobba med människor, men det ger också livet mening samtidigt som vi måste vara uppmärksamma på risker. Vi listar här ett antal friskfaktorer, tipsar om hur du hittar mer material om organisatorisk och social arbetsmiljö.

Läs hela inlägget